近年来，教师资格证报考人数逐年增长，据统计2017年310万、2018年650万、2019年900 万，且考试通过率从2015年的50%-60%降至30%，参培必要性逐渐增强。
随着2018年“学科知识培训的教师应具有相应的教师资格”、“线上培训机构规范与线下相同，必须公示教师资格证号”两条政策陆续出台，教师培训的市场迎来了新一轮的增长。据安信证券的数据显示，教师招录培训今年的市场规模约为211亿，到2022年会增长到320亿，教师培训市场的红利持续释放。
日前，教师资格培训品牌“当老师”宣布完成近2000万元Pre-A轮融资，投资方为58产业基金。据了解，当老师隶属于陕西当老师教育科技有限公司，该公司成立于2019年5月。当老师是一家围绕“教师资质”做纵深服务的教育品牌，以教师资格证考试+教师考编培训+教师就业+岗前培训+教师职后发展为业务模式，服务形态包括提供学习工具APP“当老师”、网校、小班课和线下课，团队深耕教师赛道，想打造一个教师考试、就业、成长的一站式服务平台。
从团队上看，当老师团队目前170余人。创始团队来自华图、滴滴、搜狐、百度等公司，在职业教育行业和互联网行业有丰富的经验。从数据上看，当老师2019 年的营收约在4000万左右，APP注册用户超过200万（今年新增64万，主要依靠自然增长），其教师资格证考培通过率为82%，考编通过率为50%。
从模式上看，当老师开设了线上1v1的面试课和线下的协议班课程（在陕西、河北、四川三地省会开店，由线上给线下导流）。同时，当老师依托现有的线上用户和线下店学员，为教培机构提供招聘服务，为线上和线下的教培机构输送人才，之后会围绕老师的职业生涯发展提供更深的服务。为了实现用户的快速增长，当老师采取低门槛进阶式转化策略，为用户提供198元的教师资格证笔试课和498元的面试课等超低价线上课程。
当老师CEO宋词认为，职业教育已逐渐进入4.0阶段，也就是在垂直领域探索以“用户需求为中心”的职业全生命周期服务。这种情况下，职教类产品会更注重LTV，注重向垂直品类提供职前、中、后的持续性服务，公司在产品和服务体验上会回归教育的本质，更加注重“体验和结果”。
作为投资方，58产业基金认为：我们长期看好职业教育赛道，并认为职业教育会从流量导向向教育结果导向回归，会更加强调教学体验和教学结果。当老师符合我们对于职教4.0的看法，在垂直品类的职前、职中、职后做深耕教研的企业很少，他们是我们在职业教育赛道中重教研和教学体验看到的少有的一家。另外，我们更看重他们数据驱动的核心基因，通过精细化数据运营反哺教研、教学体验和教师成长体系，使得其获客效率大幅提升。
据西安创业网了解到，58产业基金（全称湖南五八阡陌股权投资基金）由湖南湘江新区产业发展母基金与58集团发起设立，成立于2018年9月，基金总规模10亿元人民币，主要投向“互联网＋”相关领域，重点布局城镇经济、新服务及教育培训等相关产业。公开资料统计，截至目前，58产业基金已投项目17个。除当老师外，该基金在西安还投资了西安彩虹星球文化科技有限公司，一家专注儿童健康食材供应电商平台。
