据世界卫生组织国际癌症研究机构(IARC)发布的全球最新癌症负担数据显示,中国已成为名副其实的“癌症大国”。不过伴随医疗技术的不断突破,肿瘤精准医疗迅速发展,这为肿瘤患者和肿瘤科研打开了一扇新的“生命之窗”。2月21日,猎聘特邀专注肿瘤精准医疗领域的国家高新技术企业求臻医学首席医学官王东亮博士做客猎聘2022直播招聘节“老板直播间”。
直播过程中,王东亮博士就求臻医学的用人理念、热招职位等进行介绍,同时也就肿瘤基因检测行业的发展现状、公司的差异化优势,行业的商业化瓶颈和未来趋势等与猎聘展开对话。
“让更多肿瘤患者延续生命30年”
21世纪以来,肿瘤的免疫靶向治疗真正把肿瘤变成了慢性病,但先进的治疗要想发挥其作用离不开基因检测技术,这也是王东亮创立求臻医学的初衷及重要原因。他在猎聘直播间谈到,自己此前在全国排名前六的肿瘤医院任副高职医生,但一个人一年满负荷只能参与完成1000多名患者的诊治,但通过创办企业,通过科学的手段早发现、早诊断、早治疗,能为更多患者提供更为精准的诊疗建议。
基于此,2017年王东亮和多年的老同学及行业*人士共同创建了求臻医学。“我们希望能够通过先进的NGS技术让更多肿瘤患者延续生命30年,让人们不再‘谈癌色变’。”王东亮在猎聘直播间表示。
据悉,求臻医学致力于以新一代基因测序和先进信息挖掘技术为基础,深度融合基因检测和人工智能,进行肿瘤液态活检领域诊断产品的开发及智能迭代升级,业务涵盖肿瘤早筛、伴随诊断、动态监测、预后评估等多场景应用领域,同时不断探索发现中国人肿瘤基线及特异的生物标志物,助力抗肿瘤药物的研发。
作为肿瘤精准医学领域强有力的应用工具,肿瘤基因检测对肿瘤患者的精准诊断、精准治疗产生了巨大影响,已被列入多部肿瘤诊疗指南及共识。王东亮告诉猎聘,当前基因检测在肿瘤发生发展的全流程:肿瘤预防、肿瘤筛查、辅助诊断、辅助用药、药效监测、复发监测等环节都可以发挥作用。尤其在治疗阶段,已经成为部分肿瘤患者的刚需产品。
“头部企业并购潮势不可挡”
基因检测在临床肿瘤方面的应用相对处于*位置,因此行业竞争激烈。当猎聘主持人问及求臻医学的差异化优势,王东亮表示:“近几年,求臻医学通过加大研发投入,持续攻克技术壁垒,进行创新性研发转化,目前已拥有75项专利、62项软件著作权;发表SCI文章300余篇,公司所开发的多个算法已成为相关领域的标准。”
一个在业内广为人知的案例是,求臻医学团队基于DNA甲基化完成多款肿瘤早期筛查软件开发,并在全球首次提出甲基化“Canyon”概念,可在早期预测肿瘤发生发展,完全突破了CpG区域限制。在全基因组范围内基于“Canyon”概念可更全面分析甲基化程度,基于机器学习建立完成全新分析模型,对肿瘤早筛的准确度可达95%以上。
但是,一个现实的问题是,肿瘤早筛早已是一片蓝海,业内如华大基因等巨头都在该领域有所布局,对于这个行业未来是否会出现巨头通吃的局面,王东亮告诉猎聘:“头部企业并购潮并购我个人认为势不可挡,方向可能主要包括两方面,一是头部企业并购技术供应商,二是海外细分领域具备知识产权的企业并购或充足国内渠道类企业。”在王东亮博士看来,当市场的热情被技术和前景点燃之后,整个行业需要考虑如何培育适当的商业生态。而中国拥有更多的人口和临床资源,应该和中国医院合作进行大样本的研究应用,加快肿瘤基因检测领域标准及规范的制定。
“基因检测行业的复杂度导致高端复合型人才较为缺乏”
当前,精准医疗为首的新医疗手段成本比较高,目前主要适用于高净值人群。不过,王东亮对此持乐观态度。他告诉猎聘,2014年,人类已经迈入千元美金基因组测序时代。2015年,美国测序仪巨头Illumina宣布推出测序仪Novaseq,称有望将个人基因组测序费用下降至100美元,虽然这一目标还未实现。但随着测序技术的成熟,基因测序成本一直在呈逐年下降趋势,测序成本的下降,将提高基因测序服务的渗透率,进而推动市场快速发展。
整体来看,当前肿瘤基因检测市场格局仍未稳定,绝大多数肿瘤基因检测公司的主要业务集中于用药指导,市场产品差异化程度并不明显。谈及基因测序商业化的瓶颈,王东亮博士在猎聘直播间表示,基因检测领域在技术、资金和人才方面均存在一定壁垒。资金方面,对于大部分肿瘤基因检测企业来说,获得资本的青睐,保障企业足够的资金储备用于肿瘤基因检测技术研发和样本积累是至关重要的。不过经过近三年的市场竞争,大批公司被淘汰,少数公司还具有竞争力。
针对人才壁垒方面,王东亮强调,肿瘤NGS基因检测行业的复杂度导致高端复合型人才较为缺乏,对具有丰富实践经验的生物学、医学、计算机、统计学和生物信息学等复合型高端人才有较大需求,具备复合专业知识结构和研发应用能力的高素质人才是核心资源。
此次,求臻医学在猎聘直播间的招聘职位包括高级产品经理、医学事务经理、高级/生物信息工程师、遗传咨询师、医学图像识别算法工程师等。王东亮在介绍岗位之余,还分享了求臻医学的人才培养计划。他指出,公司具有完整的三级培训体系,分为新员工培训、部门培训、公司年度培训。同时,对于新入职人员除新员工培训外,公司还实习导师制,入职后根据受培人员的知识结构进行一对一针对性培训。
随着肿瘤基因检测技术的渗透率不断提高,基因检测必将成为惠及更多民众健康的好事,而行业发展也将带来更旺盛的人才需求。值得一提的是,2月23日、2月24日,医药领域安图生物、亿帆医药还将陆续走进猎聘直播间,在推介公司热招岗位的同时,分享行业相关发展动态。求职者可通过猎聘APP进入“直播招聘节”,预约和观看感兴趣的直播招聘活动。